
25週のときに切迫早産で産休入るまで自宅安静指示を受け、その日に上司に連絡し翌日から休職しています。上司からは、診断書は郵送でいいと言われ、診断書とともにご部署への謝罪の手紙と菓子折りを郵送しました。もうすぐ産休に入り、そのまま里帰りする予定です。しかし、突然…
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妊娠中の仕事について 現在妊娠6ヶ月目です。 11月の頭頃に妊娠していることがわかり、12月末までは当時働いていた会社で特別に在宅勤務をさせていただいていましたが、ベンチャー企業であることや原則在宅勤務が許されていないという理由で年明けから在宅勤務を続けることが認…
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育休が切れるタイミングで、産休間近だった場合 上の子の育休は延長せずに、かつ、保育園に入れずに 有給を消化して下の子の産休に入ることって可能なのですか?? もちろん会社からの許可は必要ですよね。
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