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2人連続育休について1人目が来年2月で2歳になるため育休復帰予定です。…
2人連続育休について
1人目が来年2月で2歳になるため育休復帰予定です。
しかし、本日病院で胎嚢確認ができ、2人目の妊娠がわかりました
恐らく6月初旬が予定日で、3月終わりから4月頭からまた産休に入ることになります。
会社に聞いたところ、2月の誕生日翌日から必ず復帰してくださいとのことで、休職には切り替えられないようでした。
2月と言っても誕生日は2月末なので、働くのは実質1か月とかになってしまいます。
しかし、会社を辞めると育休のお金も入ってこないため生活も困ります。
皆さんならどうしますか？
こう言ったご経験のある方いらっしゃいますか？
私としてはそのまま休職扱いで休ませて欲しかったです。1か月という短い期間使い物にならず、無駄に復帰するのは職場にも申し訳ないです。
- えぬ(1歳7ヶ月)
はじめてのママリ🔰
有給があれば1ヶ月有給使って休んでそのまま産休入ります！
ママリ
有給がなければ復帰しないとですね😣
手当が減るの承知で欠勤扱いにしてもらうとか、、
友人は1ヶ月半程でしたが復帰していました！
はじめてのママリ🔰
うちの会社には１週間復帰して2人目産休はいった後輩もいます🤣
そりゃ陰口は言われますけど
仕方ないし
復帰して、有休あるだけ使って前倒しで産休はいるのがベストです！
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