








今、正社員からアルバイトになってしまったのですがこの場合転職する時、相手の企業には雇用形態が変わったことまでお話しした方がいいのでしょうか? それともアルバイトですでいいのでしょうか。
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雇用形態 : 契約社員または派遣社員 週5勤務 7時間労働 この条件で社会保険は加入になるのですが、 子どもを扶養に入れることも出来るものですか?💦 主人が個人事業主になるため、私の方の扶養に入れてあげたいのですが🥺
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