
今日パートの面接に行ってきました。 産休育休制度の有無を聞いたところ ありますとのことでしたが無給と言われました。 社会保険入って雇用も入って二年間で12ヶ月以上11日以上出勤があった場合も無給ってことですよね?
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高額療養費制度ってなんですか?🥲どのような時に申請するのでしょうか?ちなみに今不妊治療をしていて4月から保険適用になるので体外受精をスタートします!無知ですみません💦💦
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出産育児一時金についです。受取代理制度の予定です。これは、かかった費用を受付で支払い、後日加入してる保険から42万振り込まれるのでしょうか?多分42万より手差しが少ない病院になります。
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大阪市にお住まいで専業主婦の方で、2人目の出産により一時的に保育園を利用した方いらっしゃいますか?? 確かそんな制度があったような気がするのですが、、 実家義実家ともに遠方で、介護もあるので上の子の面倒を任せられなくて💦
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