看護師が時短勤務で働いているが、人手不足で毎日遅くまで働かされ、職場の雰囲気も悪い。心身ともに疲弊し、転職を考えているが、上司に1年前に言わないと困ると言われている。

私も同じく看護師です。残業が多い上に、職場の雰囲気も悪いのはキツイですね😭
1年前って、そう規約に決まってますか？
職場の契約規約に、退職を希望する場合は○ヶ月前に申し出ること、など具体的に書いてませんか？

• 2月20日

私も看護師で、復帰後は時短の予定ですが、慢性病棟ということもあり、きっちり定時に帰れます☺フルで働いてた時も、残業は1ヶ月に一度あるかないか…
職場にもよりますよね😢
スタッフの協力がないと、やはり時短って難しいですよね、残った仕事を依頼しないといけないし…
上司が『一年は』と言われたようですが、病院の規定なんでしょうか💦
そうでないなら、直接看護部長などに相談しても良いのかな～と思いました(^^)
せめて人間関係が良ければ、続けよう‼って思えるんですけどね😢転職出来ること願ってます✨

• 2月20日