子供が感染症などで長期休みが必要な場合、家族に頼れないお母さんはどう対応していますか？
*正社員
*時間不規則な勤務 (夜勤あり)
をされているお母さんいらっしゃいますか？
現在７才、４才、１才の子供がいます。
介護の仕事をしていますが、転職を考えています。
今の職場で子供の体調が悪くなりお休みを頂く事が多く
実家は遠く、旦那と義母は自営業の為にあまりお願いできません。
入社時にお休み頂く事、自営業の為に協力を得られないこともあると伝えましたが、信頼していた上司に
『休みすぎだ。』と。旦那の時間も取れないと話すと
『いつもそうだよね。』と返ってきました。
悔しいし悲しくて涙が出ました。
そこで、家族にお願いが難しいお母さんがたは子供が感染症など長期休みが必要な際どうされてますか？
- こはやし(7歳, 10歳, 13歳)
コメント
ささぱんだ
正社員、医療者です。
病児保育に預けることが多いです。
同僚は遠方の親に飛行機できてもらったりしてますよ。
たまにならよいかもだけど、重なると、、、。
よほど余裕のある職場以外、急な休みは厳しいですよね😞
しぃー
こんばんわ。
あたしも2歳の子供を育てながら介護の仕事をしています。
シングルマザーで家族と一緒に暮らし、協力してもらっています。
ありがたいことに、あたしの働いてる会社は小学生前までの子供がいる人は夜勤を免除してもらってます
普段は保育園に預けてますが子供の体調が悪く、急に休んだりすることも、保育園から連絡きて早退する事もよくあります。
同僚には申し訳ないないとは思っていますが、やはり子供の方が大事なんです。
休んでしまうのはお互い様なんです。
ある程度は、割り切って仕事するしかないと思って働いてます😅
母は強しです！
何を言われても、聞き流すくらいでいましょう！
ほかの人が休んだ時に、助けてあげたらいいと思います。
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こはやし
回答いただきありがとうございます❗
私も聞き流したいとこだったんですが、衝撃的過ぎて…
やっぱり１番は子供だし、日曜も仕事だと子供に、申し訳なくて😢
やっぱり割り切ることは必要ですよね😢
けど、ちゃんと見極めて職場を見つけようと思います。- 2月15日
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しぃー
お返事ありがとうございます。
ですよね。結構、職場の人が言ってることってエゲツないんですよね…
中には自分だって子供育ててただろうと思う人もいます(^^;)
介護の現場はいくらでもあります。
多少、給料が下がっても条件の合う所に勤めれたらいいですね❗️
頑張ってください😊- 2月15日
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こはやし
確かに❗(TT) どこの職場もあるとは思いますが介護の現場は職場によってはかなり人間関係ヤバイですよね💨💨
３月には退職なので自分が働きやすい会社に巡り会えるように見学行きまくります😁
お互い負けずに頑張りましょう‼️
ありがとうございました☺️- 2月15日
こはやし
回答いただきありがとうございます❗
飛行機で来てもらうのは凄いですね‼️
私も実母に頼みたいとこですが、やはり仕事をしてるので頼めず😢
病児保育、私も視野にいれてみようと思います。