コメント
( ¨̮ )
私はそれで遠回しにやめたら？と言われたので
そこは辞めて1ヶ月以内に違う仕事して
病児保育など使うようにしました。
正直母親として考えると心苦しく
辛いこともありましたが
そうまでしないと働き続けられない
現状でした😭
ちい
私も今月で辞めます。４月から１週間に一度はお休みがあり、入社したばかりで気まずいし周りにも冷たい態度をとられてしまったので。
面接の時には、全然休んでも大丈夫とは言われていましたが、現場と採用担当者とのズレがありました。
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まゆ
同じですね
求人にも子供の熱おやすみ大丈夫と書かれていましたがそれは社長が言ってるだけであって
社長はほぼ毎日出張でいないし
面接の時も聞きましたが。
少人数の職場ならズレはなかったのかな？同じくらいの子育てしている方どのくらいいるかなど聞くべきだったなと感じました
退職理由は何と言う予定ですか- 6月8日
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ちい
私が辞めることが決定してから、皆、心無しか優しく
なった気がしました。
退職理由は正直に子育てとの両立が大変で
周囲の理解がないので働きにくいと言いました。- 6月8日
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まゆ
なんだか悲しいですね
弱っている子供も見るのも辛いし
仕事も慣れないので大変だし
休むたびに謝ってばかりで嫌になりますよね
子育てと仕事の両立は職場の理解や信頼関係がないと難しいですよね
次は良い職場に巡り会えたらいいですね- 6月8日
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ちい
とゆうか、みんな子育てしてきた人達なのに
どうしてわかってくれないんだろう？とは思いますね。
私もかなりメンタルやられました😞
入ってみなければわからないし
本当、運次第なところはありますね！- 6月8日
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まゆ
私はズバッと言われましたよ
だから私は子供が小さい時そうなるから働いてなかったって
家も片付けなんてできてないでしょうって
今年度は在園できるので夜中働こうかななんて考えてます
次探すのも怖いですよね- 6月8日
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ちい
昔と今は違うのに、、ですよね！
逆にハッキリ言われたほうが私はいいです。
態度に出されたほうが
なんか陰湿でイラッとしますね。
認可の保育園ですか？
就労証明とかその都度いらないのですか？- 6月8日
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まゆ
それでも退職決めてない自分もどうにかしていますが
認可です
就労証明は四月に出したので一年は入れると言われました
でも、パートでは休むと保育料にもならないので上の子だけ幼稚園もありかなって色々悩んでます
夜中働くかですね- 6月8日
まゆ
どういう理由話して退職できましたか？
( ¨̮ )
自己都合でやめましたよ。
やめろ言われてたのですんなりですし
まゆ
すんなりだといいですね
子供いたら全員が理解してもらえないと働けないですよね
子供のことを一番に考えあげなければならないのに精神的にまいってます