6月にパートを始め、リーダーの話が出たがPCに不慣れ。リーダーになることに葛藤。他の新人は早くリーダーになりたいと思うが、自身は悩んでいる。
考えすぎなのは承知ですが…
6月にパートし始めて
2ヶ月後にはリーダーの話がチラッと…
社員さんの業務補佐
覚えてすることは好きなので
たくさん色々教えてもらいました。
が、PCも今の職場つくまでは
まともに触ったこともなく
慣れないながらも必死に食らいついてる感じです…
社員さん、ほかのリーダさんが休憩
休みとってるときは
私が代理で業務を不器用ながら必死にしてます…
統括が今日私をリーダーにするのに稟議書を出すと
社員さんと話してました…
もちろん、子どもがいるので
他のリーダーさんみたいに残業できないし
シフト協力もなかなか…
そんな中入って半年も経ってないのに
何年も働いてるベテランさんもいる中
こんなPC入力も遅い私がなっていいものか
葛藤してます。
もちろん、それは上が決めること。
やるなら全力です。
が、やはり頼りないし他のリーダーさんと
同じ時給をもらっていいものか
自問自答してます。
他の新人さん複数の人に
早くリーダーになってほしい。
めちゃくちゃな内容でこっちの意見も聞かず
怒鳴られる、聞きにくい、など
私なら聞きやすいし仕事がしやすいと…
ベテランさんのリーダになってもおかしくない人にも
私は歳だから辞めていく人間、本業もあるから
リーダーにはならないけど
今更聞けないことも確認し合えるし
リーダーになってほしいと…
でも、今一緒に業務してる人は
まだ私は早い、そんな簡単にリーダーに
なれるものじゃないわ。と仲の良いからこそ
指摘を受けました。
たしかにそうだと思います。
時給もあがるし
次就職するにも少しはプラスになると思います。
いい話なのですが悩みます…
- うたまろ(8歳)
コメント
ママち
是非とも受けるべきだと思います！
私は社員でマネージャーをしており、パートさんを部下として持っていました。社員側の意見です！
私も、社員の補佐役を誰にしようかとなった時、歴長めで安定感のあるAさん、歴浅いが一生懸命なBさんで悩みました。PCは二人ともほぼできなくて、教えようとした時苦労しました💦
でも、Aさんは、PCを覚える気がさらさらなかったんです。難しいやら分からないやら言ってました。Bさんは、必死にメモを書いて覚えようとしてくれました。そして何事もやる気があるので、やはり覚えも早いし、不器用ながら仕事も早いです。
そういう所を見て、Bさんに決めました。
上の方は、naaさんの一生懸命で真面目な姿を見てらっしゃるのだと思います。どんなにできる人でも、結局やる気がなければ教えるのも嫌だし、一緒に仕事するのも嫌ですし。
無駄に歴長くて偉そうな人などは、下に嫌われるしリーダーには向かないし。
頼りないのは、仕方ないです。リーダーになってから少しずつリーダーらしくなっていくものだと思います😊
業務内容が自分のキャパオーバーだと思うならやめたほうがいいですが…できないと思う人を指名することはないと思うので🙆♂️
うたまろ
こんなに長い文章わざわざ読んでいただきありがとうございます😢
自分に自信がなく、他のリーダーさんと同じ時給頂くのがやはり負い目に
感じてしまい悩んでました。
でも、そんなの抜きしにしてやってみたい！評価して頂いたことが嬉しい！という気持ちもあります。
まだ子どもが小さいので
あまり、仕事！残業！と迷惑かけたくはないので、それも考慮してくれた上での評価もすごく嬉しかったです。
期待にも応えたいですし
仕事も楽しいです。
業務内容もやはり、慣れない分
他の方より遅いし不安定ですが
なんとかついてはいけてます。
しかし、その分責任もすごい仕事だなぁと身にしみたりやっぱり社員さんはすごいなぁとか…
みさこさんもキャリアウーマンで凄いです！憧れです😊
自分のためにも会社のためにもなれるよう頑張ってみたいと思います！
ありがとうございます！
ママち
すごくいい職場に勤めてらっしゃるのですね。
私なんて社員の中ではまだまだ下っ端ですが、会社はnaaさんのようなパートさんたちで成り立ってるんだなぁといつも強く思います。なので社員は全然偉くなくて😅パートさんたちがいないとダメなんです！何人いても足りないって思ってました(笑)
その中でもnaaさんのような、一生懸命でやる気のあるパートさんって、正直少ないので、すごく大事な存在なんですよね✨✨私の職場に欲しいくらいです😂😂
もちろん、だからといって負担に思うことはないです！困った時や失敗した時は社員に頼ればいいですし、必ず助けてくれます。パートさんたちを守るのが私の仕事だって思ってます💪
ほんとにこれは大げさじゃなく、人は会社の資産ですしね！
あまり無理はなさらず頑張ってください☺️☺️✨
うたまろ
職場には
恵まれてるなぁと思います😊
子どもの熱で休んでも誰一人
嫌な顔しないですし
仕方ない、むしろ大丈夫！？と
心配の連絡メールくださったり…
だからこそ、環境に甘えず
何か少しでも返していけたらなぁと
思えるんだと思ってます！
社員さんは私たちパートやアルバイトまとめたり、先のこと考えてくださったり本当大変なこと多い中
残業、期日と戦っていて
サポートしかできませんがね😭
みさこさんもお子さんまだまだ
小さいのに両立はすごすぎます🙄
子どもも一生懸命育ってくれているので、改めて
みさこさんと話して私も甘えず頑張りたいと思いました！ありがとうございます😊