コメント
ぷうたん
傷病手当金と出産手当金の両方が受給できる場合は、出産手当金のみ支給されます。
（すでにその期間に傷病手当金を支給済の場合は、出産手当金は支給されません。）
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「産休手当」に関する質問
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✨francheska✨
ありがとうございます！！
そうなのですか？？ 全く知らなくて💦インターネットので計算してたら、10月に振り込まれる予定の手当て金は支給されないと言うと事でしょか？
ぷうたん
ご出産はいつでしょう❔
10月に振り込まれる手当金とは、育児休業給付のことですか❔
✨francheska✨
予定日は８月７日だったのですが、８月１日に出産しました。
今日、刷り込み用紙があったため、びっくりしました！
✨francheska✨
育児給付金です。
まだ、事務所に行ってませんが、仕事も退職してない為、支給されるかと思うのですが、、詳しければ教えてくださいませ！(>_<)
ぷうたん
産前休業が6/21からになるので、傷病手当金が7/2までなのであれば、6/21から7/2の間は出産手当金は支給されません。
育児休業給付金と出産手当金は全く別物で、育児休業給付は雇用保険から、出産手当金は健康保険からの支給です。なので、支給要件を満たしていれば育児休業給付金は受け取れますよ。
✨francheska✨
ご丁寧にありがとうございます❗✨
産休が終わればてっきり支給されるのかと思っていました😵💦
恥ずかしい質問してすみません😵