お仕事
会社を辞めるか迷っており、扶養内での勤務を希望しています。勤務時間によって年収が変わるため、社保加入についても悩んでいます。皆さんはどの選択をしますか。
会社辞めるか辞めないか
究極に迷ってます🥹
半年更新のパートです。
メリット
・自宅、幼稚園、学校から近い
・会社の隣にスーパーがある
・基本1人で作業、携帯見れる
・休みやすい
デメリット
・今度の更新で時給上がると扶養内ダメかも
・9:00-15:00ですが、
9:00-14:00か9:00-16:00にしないといけなくなる
・仕事が事務だけど、
時間のばしたら外出やもしかしたら出張、営業も？
どうしようと悩んでます🥹
子供がまだ小さいのでできる限り扶養内希望ですが、
16:00位までなら働けそうではあります。
9:00-14:00勤務→年収手取り110万くらいになりそう
9:00-15:00勤務→年収手取り130万(次回更新国保や国民健康保険は自分で加入？)
9:00-16:00勤務→年収190万(社保加入)
手取り150万くらいかな？
皆さんなら、どれにしますか？
今後も考えて、社保加入がいいと思いますか？
- はじめてのママリリ🔰
コメント
nnn
扶養内でやっていけてるなら、私なら9:00-14:00にします。
今、フルタイム正社員で働いてますが、子供はすぐ体調崩してまともに働けません🥲
未就学児は、余計疲れてしまうかなと🥲
はじめてのママリリ🔰
ありがとうございます😭
フルタイムはほんと😱キャパオーバーする事が目に見えてます…💦
しかも今現在、うちも度々遅刻早退繰り返してます💦
子供のためにも扶養内で
いようと思います🫶
nnn
その方が良いと思います😊
そりゃそうなりますよ🥲3人もお子さんいらっしゃったら、1人うつったらみんなうつりますよね😭
私ももうキャパオーバーなので、7月からはパートです😅
はじめてのママリリ🔰
ありがとうございます😭
そうなんです、
1人は喘息もあるので、
夜中や朝方ゼーゼーしたり咳したり、それでも薬飲ませて行かせてます😢これ以上無理もさせられないよなってずっと思ってました😢
nnn
そうなんですね😭薬は、吸うタイプではなく飲ませるタイプもあるんですね😣うちの上の子もテープと吸入薬をしばらく使用していた時があったので、、
咳してるのに預けるの辛いですよね😭お気持ちわかりますよ🥲