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はじめてのママリ🔰
お金・保険

育児休業給付金の手当は、出勤日数が減ると減額されるでしょうか？

育児休業給付金って産休6か月前の給与から
計算されるのは理解しています。

もし切迫早産など、なにかしらの疾患を患い入院して
出勤日数が減った場合、手当も減りますか？

コメント

はじめてのママリ🔰

ざっくり言うと、11日以上出勤した月×6ヶ月が計算対象です。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ということは、2週間以上入院して11日を下回る場合、

    貰える手当も
    11日以上出勤した月×5となるという事でしょうか？

    • 8月28日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    いえ、6ヶ月取れるまで遡ります。
    5ヶ月で計算されるわけでは無いです。

    • 8月28日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    11日以上出勤できなかった場合は、その月よりひと月遡って計算してもらえるのでしょうか？

    • 8月28日
S

11日未満の月が含まれていれば、その前の月が対象になりますよ😌

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えて頂きありがとうございます😊

    • 8月28日

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