ルー☆
うちの会社であるのは時短勤務が選択できる（時間も選択できるといいですね）、残業制限が0時間と24時間制限と2種類申請出来ます。
退会ユーザー
復帰から1年間は3ヶ月ごとに上司と面談、とかどうでしょう？
悩んでることや、これは難しいってことを相談できる場があればいいかなと思います！
例えばフルで復帰しててもやっぱり時短がいいな…と思ってもなかなか言い出すタイミングってないと思うので🙏🏻
ℂ𝕙a
ありがとうございます！！
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ℂ𝕙a
そーなんですよね！
私の会社は時短勤務にした場合
余程のことがなければ(会議など)
残業はなしになるそうです。
なので様子見るために半年まで
時短勤務にしました！
その他に何かあるか？となると
1番は理解がほしいってところ
でしょうか🤔💦
ルー☆
残業制限は時短無しの場合です☀️時短の方は必然的に残業も無しです☀️
理解は欲しいですね！
子供の看護休暇を有休と別に欲しいです😭契約社員で時給制なんですけど、看護休暇あるけどボーナス査定に響かないだけで給料は減るという意味のないものなので😭