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ひーちゃんまま
ココロ・悩み

昨日、家庭の事情で辞めることを会社に話しました。退職の詳細は未定で、他のスタッフにもまだ伝えていない状況です。一部のスタッフの不適切な発言にショックを受けており、部長など一部の人にだけ話してほしいのに、情報が広まってしまい困っています。このような状況での退職は普通なのでしょうか。

昨日家庭の事情があり
辞めることを会社に話しました

部長や上の立場のひとには
きちんと理由を説明して
まだいつ付けで退職になるか
わからないし荷物もあるし…

またはっきり決まり次第
他のスタッフにはいうつもりでしたが
あるスタッフから聞いた話

え、挨拶もなしでアレだけでおわり?

と言っていたスタッフがいたそうです


先ほども言いましたが
まだはっきりしてないためみんなには
話しておらずはっきり決まり次第
1人ずつちょっとしたものを渡し
挨拶するつもりでしたので
そんなこと言われてショックでした


そして、ほんとに部長とかだけで
止めておいて欲しい話もみんなに
広められてしまい心が折れそうです…


辞めるとはこんなもんなのでしょうか…

コメント

ミッフィー

そんなもんですね😅
まぁもう辞めるし関係無いと思って割り切るしかないです!!

  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    そんなもんなんですね…


    割り切ります!

    • 1月18日
あかちゃんまん

私も、切迫で入院中ですが、そのまま産休に入る予定です。
離婚騒動で、最後まで話しが決まっていない状態なので、退職の話も出来ずにいます。。。
理由が理由なだけに、産休からそのまま退職で、職場で噂になるのは嫌だなぁと思ってしまいました(;_;)

  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    私も切迫流産気味で仕事控えるように言われそのまま産休に入り辞めると言えぬまま
    育休をもらい昨日辞める話をしてきました…

    だからよく思わない人も
    いるんだろうなとは思っていましたが…

    • 1月18日
  • あかちゃんまん

    あかちゃんまん

    私は辞めたとしても、引っ越すので元職場の人と会うことはないかもですが、仲良しな夫婦と思われ夫のことも知ってる人が多いので別れたとしたらその空間で働き続けるのは無理だなと思ってます。

    家庭の事情、で濁してるんだから察して欲しいところですね。
    働けるなら働くし。

    • 1月18日
  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    それわ難しいですね…


    ほんとに察して欲しいです!

    • 1月18日
オニちゃん

私なら、辞める日がまだきちんと決まってないので決まってから挨拶しようと思ってました!って言い返してしまいそうです😂
言われっぱなしは嫌なので💦
そういうところが大人になりきれてないんだろうなーと思うけどそれでも言い返します💦

誰が言っていたかがわかればですが💦

辞めるって伝えてギクシャクなるの嫌ですよね😭

  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    私も言おうとしました…
    でも、気持ちよく辞めるために!と我慢しました😂


    ほんとに勇気を出して言ったのに…とかなしくなりました…

    • 1月18日
  • オニちゃん

    オニちゃん

    それができてすごいです😭

    辞めるっていうの勇気いりますよね💦
    私はそれで自分の居場所がなくなりました😅
    辞めるって言ってからは辞めれる日までカウントダウンしてました💦
    割り切って過ごしました😭

    ストレスになっていると思うので1日でも早く辞めてストレスフリーになりますように!!

    • 1月18日
  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    私は育休中なのでアレですが…

    辞めれるまで大変でしたね😥
    おつかれさまでした

    • 1月18日
ままま

わたしも最近退職しましたが、そんなものです。
ワーママだと働いてるときも急な早退や、欠勤をせざるを得ない場合があったりするので周りの目はどうしても痛いものです。

「大丈夫だよー。気にしないでー。」とか私にはいっておきながら陰では文句たらたら言ってるのを聞いたことだってあります。

辞めるとなったら、今度は有らぬことを噂で回されたりもしました。つめたいものです。。。

割りきるのが大切です!笑
職場での人間関係は大変することで切れる!やったー!とおもって辞めた今はストレスも減りました。

  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    そんなものですよね…

    いつでも戻ってきて〜
    なんて社交辞令…
    陰では何言ってるかわかんないですよね

    • 1月18日
はじめてのママリ🔰

辞める人に厳しい人はいると思います。どうしても、仲間意識はなくなるし、その人が仕事の辛さを耐えてたりするとそこから離脱する人への目線が厳しかったりするのもあるなって思います。あと、自分が尊重されてないと感じると冷たくなる人もどうしてもいますね…
確かに辞めると聞いてしまったら「私には一言も相談や報告がなかった」みたいに思う同僚はいると思うので、他言した部長ほか上司が1番良くないなと私は思いました。退職日が決まってから一人ずつ挨拶するという、ひーちゃんままさんの対応は間違ってないと思いますよ。

  • ひーちゃんまま

    ひーちゃんまま

    やっぱり厳しい人は
    いますよね。

    その方が子持ちで働いてるため私が辞めるというのが面白くないのかもしれません。

    上司の方に決まり次第
    私からお話しするのでと
    いえばよかったなと
    そこは自分が悪かったかな?と
    思いました。


    間違ってない
    そう言っていただいただけで
    救われました
    ありがとうございます

    • 1月18日
はじめてのママリ

円満に辞めるって難しいですよね💦
私は周りの方には特に何か言われたりはありませんでしたが、上司にはかなり罵倒されました。
周りの方も何も言わずとも何となく刺々しい感じの方もいて、辞めるまで本当に精神的にキツかったです、、
一方でそれを察して気にすることないよと優しく接してくださる方もいたので、本当に人となりが出るなと思いました。