コメント
あちゃ
産前後は法律で決められているので取れます。
育休はその会社の方針によります^_^
ととろ。
同じ条件でGWから働きます( ¨̮ )
わたしの勤め先では取れるって言われました!
あとは、その会社が産休育休を認めてるかどうかですね(><)
以前のところは一旦退職扱いでした😭
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ひろ
調べたところによると、1年以上勤めていれば産休は取れると書いてありましたが、依然のところは1年未満の勤務だったのですか？それとも育休が取れずに産休後に一旦退職ということですか？
- 4月30日
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ととろ。
1年以上働いてました！
が、産休育休という制度がなく退職しました(><)
いわゆるブラックに当てはまるのかもしれないですが、そういうところも少なくないと聞きます😢- 4月30日
ひろ
そうなんですね！やはり会社によるのですね。
ひろ
育休はその会社の方針なのですね！ありがとうございました。