看護師です。4月から育休から復帰しています。子どもは1歳2歳の子がいま…
看護師です。4月から育休から復帰しています。子どもは1歳2歳の子がいます。最近仕事のを考えると不眠、食欲低下による体重減少、突然涙が溢れてくる、動悸と息切れ、無気力状態になり、心療内科受診したところ、適応障害と診断、3ヵ月間休職することになりました
適応障害の原因としては、上司A、Bからの仕事のプレッシャーでした。Aからは「早く覚えて」「これ分からないの？基礎だよ」点滴の計算が間違えたら「小学校出直してこい」「もっと勉強してきて」「今日これ教えたからね。もう１人でできるね」など言われて追い詰められてました。
メモしていると「はいはい。次行くよ。次次、」とメモすら取らせてくれない。
私の前でコソコソ話をされてきました。
上司Bはできないと怒鳴ってますし、質問してもめんどくさそうに教えてきます。やられたことは、上司Bが日勤スタッフみんなに、昨日◯◯の仕事誰も電カルに入力してなったよ。ちゃんとやって下さい。と言い、わざわざ私の隣にきて「気を付けてよね」と机を叩かれました。私はその仕事はちゃんとやったのですが、入力ミスだったのかと思い、他の先輩に確認してもらうとちゃんと仕事はできていました。できていたのに、すごく不快な気持ちでした。
また、夜勤者が採血を残してくれていて(私が練習するために)、採血を終えて「検体下ろしてきてます」と他の夜勤者1人に伝えて、「よろしくね」といわれ、下ろして病棟に戻ってくると、夜勤明け上司Bが「検体下ろしたの？他にも下ろしてもらいたいものあったのにー。あーあ。」←すみませんという「もういいです、もういいです。」と呆れたように言われました。すごく不快でした。
モチベーション下がりました。
今まで経験なしの急性期病棟に配属、新しい部署、ブランク4年ありの状態で正直急性期の仕事についていけないし、家に帰ると育児家事に終われる毎日で精神が参ってしまいました。勉強してと言われても、なかなか時間を作ることができないの現状です。人手は少ないし、周りはみんなバタバタしてるし、分からないことがあってもなかなか聞きずらい状況だったり、それも精神的にきつかったです。
師長からは、今は身体優先にゆっくり休んで、また戻ってきてほしい。復職後は、私のペースで業務調整していくと言ってくれました。対応としてはとても優しかったので、また、戻って頑張ろうと思う反面、不安もあります
それは上司ABとまた急性期という大変な環境でまた仕事ををしていくこと…
皆さんならこの状況もう一度同じ環境で頑張ってみますか？業務調整してくれるとは言ってくれています。
私の職場どこの部署も大変なので、異動しても変わらないので異動は考えていません。
異動するなら転職かなって思いです。
転職するのであれば、技術も知識ブランクがあるって、ほぼ新人状態なので、一度今の病棟に戻って必要な技術知識を獲得してからの方がいいですかね？
- はじめてのママリ🔰
コメント
ぴよこ
やばい上旬ですね😓
師長さんとかに言っても対応なしですか？パワハラ委員会に報告レベルですね。
正直1歳、2歳のお子さんが居て急性期は難しいのかなと思いました…
帰ってご飯作って勉強なんてとても考えられません。
もしこだわりがないのであれば、老健とか慢性期、在宅等比較的ゆっくりな所の方が焦らずお仕事できるのかなと思いました。
技術習得というよりメンタル潰されそうです。
はじめてのママリ🔰
その状況、私なら頑張れないです😭
私も適応障害と言われたことがありますが、異動で働きやすくなりました。私も上司が原因だったので…。
今も大変ですが、業務負担が偏らないようにしてくれますし、色々気遣って声かけてくれますし、子供の急なお休みもこちらの心配をしてくれますし…、人間関係が変わるだけで大変でも働きやすくなりましたよ🥹
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
そうですよね、私も元の職場に復職を想像するだけで、動悸がしちゃってもう無理かなって思っています…
ただ師長は業務調整してくれると優しい対応だったので、迷っています…
はじめてのママリさんは、異動されたんですね！
恵まれた環境に異動できて羨ましいです🥺- 57分前
はじめてのママリ🔰
看護師資格を持っているならほぼ未経験でも雇ってくれる場所はたくさんありますよ！
残念ながらそのパワハラ上司たちは変わりませんよ。
そして、師長って口がうまいんです。すごく。
地獄みたいな場所にわざわざ戻らなくて大丈夫です👍
軽やかに逃げましょう🦋
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
そうなんですね！！
ほぼ未経験でも雇ってくれるありがたいところもあるんですね🥺
そう言われたらそうかもしれません…
確かにこうなる前までは、師長は何も気づかない振りをしていたし、声かけすらしてくれませんでした
この事件が起きてから、あせって優しく対応してくれたんだと思います
やはり転職したほうがいいですよね…😣- 50分前
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はじめてのママリ🔰
今倒産する病院増えています。
そして人材確保が難しい時代なので、結構大事に育ててくれる病院も増えてきてはいると思います。
パワハラにも結構厳しくなって、私の勤務先ではパワハラしたスタッフは上司の監視下に置かれています。
働きやすい場所は探せば必ずあると思います。
ここしかない、と思ってしまいがちですがそんなことないですよ。
病院、施設、クリニック、検診センター、献血センターなど見学にたくさん行ってみるのが良いと思います。
師長は本当にタヌキが多いので信じない方がいいかと個人的には思います。- 34分前
ぴよこ
誤字です、上司でした
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
ヤバい上司なんです…
ほんとパワハラですよね…
急性期を初めて経験して、子育てしていける環境ではなないなと実感しています😣
そうですよね、なるべくゆっくりしごとができる施設とか療養病棟とかの方がいいですよね
施設とかでも、ブランクあっても、大丈夫ですかね？💦
施設によりますよね😣