14時に帰るように言われているが、仕事が残っている時、残業してもいいか迷っている。上司に誤解されたくない。どうしたらいいか。
パートで14:00までで働いてます。
普段から14:00になったらすぐに帰ってと言われており
仕事途中でも引き継ぎして帰るようにしてます。
前までは仕事完了してから帰ってたんですが
お局に時間になったらすぐ帰るように毎度言われるのでそうしてます。
今日お局が休みで他の課の人と働いてたんですが
自分の仕事が完了してませんでしたが
引き継ぎだけして退社しました。
が、後々考えると
やはり残業(サービスなのでお金は発生しません)
してでも残るべきだったのか？とモヤモヤしてます。
普段一緒のお局だったら気にしないんですが
自分の仕事を完結せずに帰ったの？と思われたかなーなど😢
とっても優しい上司だからこそ
そんなふうに思われてたら嫌だなと思ってずっと考えてます😭
皆さんならこの場合どうされますか？
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのママリ
モヤモヤするぐらいなら残業していきますか？とか聞けばよかったのでは？
はじめてのママリ🔰
残業しない方がいいですか😭？って私は毎回聞いてます🤣
でも普段からダメ！と言われてるならすみません、、と言って帰るかも、、？
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はじめてのママリ🔰
普段から言われてるので本当すみません。。お願いしますって帰りましたが
次からはお局以外の時は聞いてみます😢- 9月17日
はじめてのママリ🔰
仕事を残さないように30分前とかには終えれるよう段取りは無理な仕事なんでしょうか？
私接客業でレジや売り場造り、注文受付などしており、仕事30分前には色々終えて、1分前になったら帰りまーすってすぐ帰ります😂
10分前に客に捕まったら
他の人に変わります
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はじめてのママリ🔰
業務量が多く、他の仕事も片付けながらなので
14：00に、全て終わらすことはほぼ無理なんです😭- 9月17日
はじめてのママリ🔰
残業NGと普段からお局からキツく言われてるため、その考えは思い浮かびませんでした🥹
モヤモヤするくらいなら聞いたらよかったですねぇ🥹