産休前に早めに休むことは可能でしょうか?疲れやすく不安な状況で、希望よりも早く休みたいと考えています。ただし、医師の指示による休職ではなく、自己判断での早期休暇は適切でしょうか?
産休より早めに休んだ方いらっしゃいますか?現在4人目妊娠中で19wなんですが、最近とにかく疲れやすくてこれからもっとお腹が大きく重くなる…と思うと不安になります😥予定だと産休は10/24からなんですが、私の希望ではもう少し早く休みたいところです。医師の指示による休職(切迫など)ではなく、単に疲れやすいからとか体がしんどいからという理由で規定の産休開始日より前から休みに入りたいと会社に伝えるのは非常識でしょうか?
- どてちん(2歳11ヶ月, 5歳6ヶ月, 8歳, 11歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
全然いいと思います
コロナ渦ということもあり
万一、母体、子どもに何かあってからでは後で後悔すると思い、
私は産休前に残っていた有給を使って1ヶ月早く入りました!
はじめてのママリ🔰
仕事が中途半端でなく、引き継ぎも終わってるならいいと思います😊
-
どてちん
ありがとうございます!
引き継ぎの進み具合次第では
相談してみても大丈夫そうですかね🤔
早く休ませてもらえると
ありがたいので
引き継ぎ頑張ります🍀- 7月10日
どてちん
ありがとうございます!
私も1か月くらい早く
休みたいと思ってました🤔
有休は妊娠初期の頃結構使って
あと10日程しか残ってないので
欠勤扱いになるとは思いますが
少し相談してみたいと思います☺️