
上司の嫌がらせに悩んでいます。子供を連れて行くと嫌がらせを受け、心配です。どうしたらいいでしょうか。
職場の上司が自分の息子に嫌がらせされた時みなさんだったらどういった行動とりますか??
先日職場に勤務のことで相談に行ったんですが、子供を預けられる人がいなくて仕方なく一緒に連れて行きました。
職場自体は子供を皆さん連れてくるのでそこは問題ないと思うんですが、私の事をあからさまに嫌ってる上司がいて、その方が子供に毎回何かしら嫌がらせをしてきます。
この間はおしゃぶりしてる手をふりほどきました。
私自身あまり職場には子供は連れて行くことはあまりないのですが、連れて行くたび嫌がらせされたら子供の成長にも影響が出そうで心配になります。あと腹立たしさもあります。
ですが、上司と部下という立場上言うことができないでいます。
ダメな母親ですよね。
どうしたらいいのかお力を貸していただけると有り難いです。
長文失礼しました。
- ドレミドンちゃん(9歳)
コメント

しんこママ
そもそもなぜ嫌がられているのかが
わかるといいのですが。
子ども連れてくのがokなら
なぜ質問者さんの子どもだけ
意地悪されるのかわからないですね。

きい🌹まま
上司でもしてはいけない事ですよね?
中学生じゃないんですからする事みみっちーです(。・_・`。)
大体子供ちゃんには何も罪はないんですからそこは言っていいと思いますよ!!
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ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
きいまま🌹🍸さんでしたらなんと言いますか??
私にだけならいくらでも嫌がらせしても構わないけど子供に嫌がらせされてほんと悲しいやら怒りやら色んな感情が湧き上がってきます。
言ったことでまた仕返しされるのではないかと思うと言えないでいます。。。- 4月26日
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きい🌹まま
自分が思った事をそのまま伝えるのが一番ですよ(*´▽`*)
あなたが嫌いなのは私ですよね?嫌がらせは私にして下さい!
子供は関係ないでしょ?!←とか(*´▽`*)
大声で言うと周りにも子供がされてる事を聞こえて知ってもらえるかもしれませんし(*´▽`*)- 4月26日
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きい🌹まま
仕返しされるとかは考えなくていーですよ(><)
そんなん考えたら子供も守れなくなる(><)- 4月26日
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ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
確かにそうですね!
なんか吹っ切れました☺
今度されたら思い切って思ってること言ってみようと思います!
親身に答えてくださってありがとうございました🌝✨- 4月27日
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きい🌹まま
何も間違った事はしてないので頑張って下さい(*´▽`*)
- 4月27日
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ドレミドンちゃん
ありがとうございます( ; ; )♡
- 4月27日
ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
その方は何か気にくわないことが少しでもあると何倍にでもして返すという性格で職場の皆さんも敵に回すと怖いよねなどと言ってます。
私も考えられるところは自分なりに改善しているつもりなのですが、嫌がらせされます。
そのくせ私の子供に話しかけたりとかするので悪気がないのかなんなのかわかりません。
ほんとに嫌な気持ちになるので極力は連れて行かないようにしてるんですが。
しんこママ
単にかまってちゃんなのかも。
同じような人職場にいますよ〜。
本当めんどくさい。
優しくすると当て馬にされるので
極力避けたほうがいいですね。
言い返したり反撃しても損ですしね〜。
上司でも悪い事は悪いと言わないと
それこそ子どもにも影響でそうな気も...。
そんなに権力のある上司なんでしょうか?
ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
上司もその上にいるのですが、その上司はいつも言い負かせられてます。
しんこママさんならなんと言いますか??
言ったことで仕返しされそうで言えずにいます。
しんこママ
私はその人と喧嘩もしたことあるんですけど、結果的に損でした。
会社としても問題あるってわかっていても、解雇できないので、そんな人ともうまくやって欲しいと言われました。
時間を置いた後、その人のいいところを褒めてあげるとかして、愚痴も聞いてあげたりして関係を少し改善しましたが、今度はかまってちゃんになったので、断るところはよく考えてはっきり断るという事に今の所しています。
喧嘩腰にならず、「すいません。子ども連れてきてしまって...。本当は迷惑ですよね。できるだけ連れてこなくて済むように頑張りますから」って一言いうだけでも相手は気がすむかも知れませんよ?
ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
なるほど。子供に嫌がらせするのをやめて欲しい時はしんこママさんならどういう言葉で伝えますか??
質問ばかりですみません。
しんこママ
嫌がらせの内容によりますね。嫌がらせする理由が、可愛くて意地悪してるタイプのものなら「○○さん、うちの子は、その手の可愛がり方だと嫌がりますよー。うちの子単純なんで〜。」ってあくまでも相手を立てる言い方にするかなー。
子ども連れてきてるのが嫌で、子どもに八つ当たりしてるなら先に回答した「すいません〜」で充分なのでは?文句があるなら私に言ってくださいだとただの喧嘩になってしまって、逆に「しめたっっ」て思われそうだし。その上司は炎上好物な気がするので...。
ドレミドンちゃん
回答ありがとうございます。
相手を立てる言い方で、ですね。
その方がどんな考えの人なのか私もよく掴めないのでよく考えながらしんこママさんのアドバイスを参考に言ってみようと思います。
ありがとうございましたm(__)m
しんこママ
仕事以外でしんどいのやですよね!
育児も大変なのに。
お互いがんばりましょーねー(*^_^*)
ドレミドンちゃん
ありがとうございます(T_T)