コメント
mrns
パートのメリットは融通が利くところですね
お金はもちろん正社員の方がいいけど、お金と引き換えに融通が利かなかったり勤務時間が長かったりすると思います
こまさん
パートでも条件を満たせば産休育休取れますよ🤗⭐️
私もパートですが育休取ってて手当も貰ってます✨
お子さんが小さいうちはパートの方が働きやすいかもですね〜😫💡
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ママリ
取れるところもあるんですね！
社会保険に入って何ヶ月か働いたら貰える感じですか？- 5月22日
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こまさん
私は旦那の扶養内でしか働いてませんでした✨
雇用保険はつけてましたが！
社会保険入ってたら産休手当も出るらしいです✨
2年間は雇用保険に入ってないといけないって言われてました🤗- 5月22日
ゆうゆう
パートで働いたことはないので、正社員の方しかわかりませんが…
メリットは、給与面と待遇面でしょうか。ボーナスや退職金や福利厚生のサービスがあることと、もし次お子さん産まれた時も育休産休がとりやすい職場なら同じ職場に戻れるのかなぁと思います。デメリットは、責任があるので休みにくいってことでしょうか。。
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ママリ
ボーナスやっぱでかいですよね！退職金も。
確かに責任ありますもんね·····- 5月22日
みさと
パートでもボーナス産休育休ありますよ！
勤務時間の長さと福利厚生のちがいですかね🤔
条件のいい会社でパートが1番いいと思います❣️
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ママリ
パートでもあるところはあるんですね！
社会保険に入ったら、という感じでしょうか？- 5月22日
katemama
販売で正社員フルタイムで働いてます。
正直な話、子供が小さなうちは保育園からのお呼ばれ頻度が高いのでパートの方が気が楽です。
パートさんが仕事への自覚がないわけではありませんが、そもそものスタンスが違います。
正社員だと福利厚生は良くても正社員という仕事への責任と自覚が必要です。
仕事に関して背負う重圧もあります。
異動もあります。
子供の突然の呼び出しや翌日休もうもんなら、自分が穴を開けた分の代わりなど見つけないといけません。
仕事内容によりますが、仕事を中断することは出来ないですし、何より周りが尻拭いするという...迷惑をかける事態になるからです💧
1度ならまだしも2度３度...
子供がいること周りが理解してると言えど現場は以外と厳しいです。
余程のメンタルとスキルと地位と、恵まれた環境なら別ですが、
正社員でいくならいきなりフルタイムはお勧めしないです。
育児時短勤務や周りに胸はって掲げられる制度を使える会社がいいですよ。
事実、会社によってはいきなり入社して福利厚生使う人を良く思わない人がたくさんいるので
うまーく周りを観察しながら働かないといけません。
私は正社員で長いですが、子供が体調悪いと呼び出しされて、翌日自分の穴が開いてしまう場合は前日まで人を探します...。病後児保育を利用することもあります。
旦那は海外で年の1/2居ないのでひとりでほとんどこなしています。
なかなか精神的にきついです...💧
土日祝日もどちらか必ず出勤。
しかも遅番ばりに残業します...。
GWなど連休も休めません。
そういう査定からのボーナスです。
土日祝休みのデスクワークなお仕事の正社員ならまた違いますが、販売だとかなり大変ですよ💦
結局のところはパートさんの方が
細かいところは正社員がやるので
気持ち的にも負担が少ないです。
子供へのイライラも少ないかもなって思いますよ😅💦
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ママリ
販売なのですね！🥺
販売大変そうです。。。
確かに穴埋めは大変そうですね
土日なども休めた方がいいですもんね- 5月22日
ごまちゃん
○社員のメリット
・これから先、2人目も考え中なのであれば産休育休も取れるし、手当も手厚い
・福利厚生
・確実な給料やボーナス
・保育園に入りやすい(パートに比べると)
○デメリット
・子供が急な発熱を出してしまったとしても、急な休みはなかなか言いづらい…融通性が低い
・体力的にかなりキツイ‼︎
・長時間保育は子供も疲れる=熱出しやすい
○パートメリット
・なにより融通が効く(休みが取りやすい)
・気が楽
○デメリット
・給料の差(時給だから、人件費が厳しい会社は時間を削らされたりする…)
・産休育休なし
・退職手当なし(もらえるケースもある！)
私が子育てしながら、パート、正社員の経験を経て感じた事です🤭
参考までにという感じです🤗
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ごまちゃん
すみません追記です。
上の方のを見るとパートでも産休育休や、ボーナスを貰えるんですね！😲
会社によって違うんでしょうか😅うちの会社にはまだないので…
それも踏まえて読んで頂けるとありがたいです。笑- 5月23日
はじめてのママリ🔰
正社員:経済的余裕ができる
パート:時間的余裕がある
リモート勤務やフレックス可能の正社員がベストかと思います☺️
ママリ
そうですよね、融通聞く方がいいですよね！
手取りも12万程度の事務だったらそんなに変わらないしパートの方がいいんですかね〜