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rin
お仕事

派遣社員やパートで産休 育休とられた方いますか?

派遣社員やパートで産休 育休とられた方いますか?

コメント

麗

パートでとりましたよ!

  • rin

    rin

    勤めてどれくらいでとりましたか

    • 4月13日
  • 麗

    1年半ぐらいだったと思います。
    面接時に来年には子どもが欲しい旨伝えた上で採用していただけたので(^-^)

    • 4月13日
  • rin

    rin

    扶養内ですか

    • 4月13日
  • 麗

    そうですよ!

    • 4月13日
  • rin

    rin

    扶養内だといくらくらい入りましたか?

    • 4月14日
まー

パートです(*´・ω・`)b
これから産休、育休とる予定です✨

  • rin

    rin

    扶養内パートですか

    • 4月13日
  • まー

    まー


    扶養には入ってないです( ´ー`)
    フルで働いてます!

    • 4月15日
みん

派遣社員で今育休中です◡̈⃝︎⋆︎*

さらに1年延長予定です!

  • rin

    rin

    正社員ですか?どれくらい勤めていましたか

    • 4月13日
  • みん

    みん


    正社員ではなかったですが、
    子ども居なかったので、
    フルタイムでした!

    派遣社員になって、
    5年で産休入りました!

    • 4月13日
ko zu

パートです。6月から育休取る予定です😌何もまだ書類もらってませんが💦 一年2ヶ月働いてます。

  • rin

    rin

    扶養内ですか

    • 4月13日
  • ko zu

    ko zu

    扶養外です。9時から17時まで働いてます。

    • 4月13日
ゆっこ

産前(6週)産後(8週)休暇は誰でも取れると思います❗育児休業は同じ職場に1年働いていたら1歳(6ヶ月まで延長可能)までですかね。出産手当てや育児休業給付金は社会保険や雇用保険が必要なので条件はありますが。
私は2年パートしてるのでお願いして産休、育休の書類書いて貰いましたよ😃戻るか戻らないかは未定ですが保育所の関係で…😅

  • rin

    rin

    育児のお金は1年以上勤務必要ですが、
    出産手当金は社保加入しとけば、
    1年未満でも大丈夫ですか?
    例えば途中まで扶養内パートで雇用保険かけてからは1年経つけど
    社保加入してからは1年未満の場合
    出産手当金ははいりますかね?

    • 4月14日
  • ゆっこ

    ゆっこ

    社会保険加入から1年働いてないと難しいようですね💦雇用保険は1年経っているなら育児休業給付金は貰えると思いますが、社会保険が1年未満なら出産手当金は貰えない可能性が高いかと思います😭

    • 4月14日
  • rin

    rin

    産む日が1年たっとけば貰えますかね?

    • 4月14日
  • ゆっこ

    ゆっこ

    手続きがする時が1年経ってたら可能かもしれないですね😃会社で確認してみるといいと思います😊

    • 4月14日