妊娠・出産
退職後国民健康保険に入り、出産手当金をもらった後、扶養に入ることは可能でしょうか？
健康保険に詳しい方教えてください！
今回産休に入ると同時に今の職場を退職します。
事務から健康保険について説明されたのですが、退職後国民健康保険に入るか、今現在加入している保険を継続するか、旦那の扶養に入るかを選んでと言われました。
出産手当金をもらうには、国民健康保険に加入するか現在の保険を継続するかのどちらかになるようです。
旦那の扶養に入る場合、保険料はかかりませんが出産手当金はもらえないようです。
そこで、退職後国民健康保険に一度入り出産手当金をもらい、その後保険料がかからない扶養に入ろうかと考えたのですが、それは可能でしょうか？
- ななmama(5歳3ヶ月)
はる
現在保険を内容をよく確認して、損しないなら国保もありかと。
現在の保険、出産付加金とかでませんか？私の健保は一時金42万＋付加金9万も出ましたよ！
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