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看護師の女性が、子供の高熱がインフルエンザの可能性を考えつつ、濃厚接触者としての出勤について悩んでいます。どうすれば良いでしょうか。

看護師をしています。

子供が日中から37.8℃の熱があり、現在39.6℃まで上がりました。熱の上がり方的にインフルエンザかなと思っています。

明日、私は仕事予定で、子供は夫が休みなので見とく予定です。

ただ、もしインフルエンザだった場合、私は濃厚接触者なのに、出勤してもいいのかなと考えてしまいました。ただ、まだインフル確定でもないのに、それを理由に休むのもどうかな…と。

みなさんなら、この場合どうされますか⁇

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