産休について、12/29から入るために12/1〜12/26の有休を全て使うことは可能でしょうか。出産手当金が5日分減るデメリットがあります。
産休について
2/1出産予定日で
法的には12/22から産休に入れます。
現在派遣で勤務しており
10月に20日分有休が入るので全て消化してから産休にはいりたいです。(残すことは考えません)
契約は12月末日まであります。
(実際の稼働日は26日まで)
12/1〜12/26までの平日に全て有休をあてて
12/29から産休に入るのは可能でしょうか?
デメリットとしては
出産手当金が5日分なくなることでしょうか。
- はじめてのママリ🔰(妊娠30週目, 3歳2ヶ月, 5歳9ヶ月)
はじめてのママリ🔰
希望を出せば可能ですよ!
あとは会社の判断ですが!
はじめてのママリ🔰
産前は妊婦の請求で短縮できます!
派遣ではないですが私も2週間前短縮してとりました!
はじめてのママリ🔰
返信おそくなりました🥲
ありがとうございます!
会社と相談してます😊
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