

はじめてのママリ
時短勤務を取れるように、というのは規定がありますが、減額率について法令上の明確な規定はないですよ。
歩合制や裁量労働制で働いている方は「減額が適さない業種」に該当して、仕事の出来高で給料を決定するため、もともと労働時間が給料に影響しない場合もあります。
はじめてのママリ
時短勤務を取れるように、というのは規定がありますが、減額率について法令上の明確な規定はないですよ。
歩合制や裁量労働制で働いている方は「減額が適さない業種」に該当して、仕事の出来高で給料を決定するため、もともと労働時間が給料に影響しない場合もあります。
「会社」に関する質問
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旦那が単身赴任していて遠方にいます。旦那関東と私関西みたいな感じです。 もし南海トラフ地震が来たときって赴任先から地元に帰って来れるんですか??交通機関麻痺してますよね…転勤先を関西に変更するなど会社は対処…
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