コメント
くれあ
育休は原則子どもが生まれた日から1歳の誕生日の前日までの間だったと思います💦
2年取る場合、
子どもが1歳の時点で職場に復帰できない場合は1歳6ヶ月まで
1歳6ヶ月の時点でできない場合は2歳までと言う感じで
延長するためには保育所に入園できない等、1歳を超えても休業が特に必要と認められる場合のみなので
申請書の育児休業等終了予定年月日は、子どもが1歳に到達する日以前の日付だと思います💦
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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ゆうき
詳しく教えていただきありがとうございます！職場が3年までとれるところでして💦説明が足りずにすみません💦それでネット調べてもあまりなかったんですかね😅
ゆうき
丁寧に教えてくださりありがとうございます😭調べてもよく分からず💦書類順調に書けそうです！ありがとうございました🙇♀️
くれあ
なるほど！公務員さんや一部の企業だと3年可能ですね！💦
そうなると1年11カ月で大丈夫だと思います🙆♀️
くれあ
保育園の1歳児クラスは
4月時点で1歳、その年に2歳になる年なので❣️