お金・保険
失業手当の条件について教えてください。復帰後の勤務期間や条件について知りたいです。
失業手当について教えて下さい！！！（無知ですいません。）
2018年4月入社で契約社員です。
2019年10月から産休、育休を取得して
今年の11月に仕事復帰予定です！
妊娠する前に辞めようと思っていたのですが、手当てを貰うために妊娠中も頑張って働いていました。
仕事復帰したら、すぐにでも本当は辞めたい😭😭
理由としては、主婦でもあまり関係なく残業させられたり、欲しい時に休みが取れなかったりするので...。
こういった場合って失業手当はおりるのでしょうか？
おりるとしたら復帰してどれぐらい働けばいいのかとかありますかね？？
わかる方いたら教えてください🙇🙇🙇
- mii(2歳8ヶ月, 5歳0ヶ月)
コメント
みほ
自己理由で辞めたら7日間の待機期間の後に手当はおります。
退会ユーザー
仕事復帰する、しないに関わらず
失業手当は貰えると思いますよ🤔
復帰すると言って育休もらって復帰しない人もいるみたいですし😁
ハローワークに聞くのが確実ですけど😊
-
mii
そうなんですね！
ハローワークに聞いてみます😊
ありがとうございます！- 7月23日
みほ
なのでどれくらい働いたらいいかとかは自己判断でやめたい時に辞めたらいいと思います。