コメント
あや
一歳まで育休なんですよね？
普通の会社なら退職処理で社内書類とかもあるんじゃないかなーと思うんですか😅
こちらからは連絡してないんですか？
ママリ
事前に連絡して今後の手続きは確認されなかったのでしょうか？
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ちゃままん
なにも確認してなかったです😭
聞くにも聞けず、、、送ってしまいました💧- 8月7日
どら焼き
私は上司に退職届郵送してと頼まれましたが、
結局いろいろ書く書類や返さないといけないものもあるので退職日までに出社して直接退職届も渡しました！
育休明けに辞めることは
会社の方もご存知ですか？？
1歳までの育休取得ならあと1回くらい手当の書類も書かないと行けなかった気がします…😅
ちびちび
育休明けに退職とのことですが、現時点で退職のほうが手続きがスムーズかと思いますよ。
退職の意志があったなら育休手当はもらっていないと思いますし、理由があるんですかね？
退職届けを送る前に電話連絡をしてると思いますが、退職届けだけ送ってくださいって言われたなら連絡がくるのをまってもいいと思いますよ😄
ちゃままん
もともと働いてた場所は人が
全然知らない人ばっかりになってしまい上司もいないので、直接本部に郵送しました😫育休明けに辞める予定になってました！
あや
本部の総務の方に念のため連絡した方がいいと思います！
きちんと引き継いでると思いますが、まだ育休中ならもう1、2回ほどは育休の書類も記入しないといけないと思いますし、間違って先に退職扱いにされちゃうとか😅ないと思いますが(⌒-⌒; )
上司の方が居なくても、しゅしゅママさんの育休申請をずっとやって下さってる方がいると思うので、お礼も兼ねてお電話した方がいいと思いますよ😊