コメント
いちまま
1日分てことですか？
りる
会社で育休をどこで切り上げるかの手続きをしてるかによります。
4／15を正式な復職日としたら4／14まで日割りの給付金がでます。
保育園の入園日を会社が復職したとしてるなら3/31までです。
慣らし保育期間中を有給や欠勤にしてるなら3/31までですね。
4／14まで育休の延長としての扱いなら給付金は出ます
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miomio
そうなんですね😱
15に復職にしてもらっているので、それまでは会社では育休の扱いにはなっています💦
その給付金は今までのペースと同じ感じで振込と考えて大丈夫でしょうか？(今まで2ヶ月後くらいなので次は6月？)💦- 4月21日
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りる
4／14までなら5月までには入ると思いますが会社側の給与支払い後に手続きとかだと6月初旬あたりになるかもですね…。
- 4月21日
退会ユーザー
お子さんの誕生日以降の保育園不承諾通知は出しましたか？なら復帰前日まででますが、出してないなら1日分しかでないと思いますよ😃
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miomio
ありがとうございます！不承諾通知は出しています😊
復職前日までの分はまた今までと同じくらいのペースでの振込と考えていて大丈夫でしょうか？(いつもだいたい2ヶ月後なので6月？)💦- 4月21日
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退会ユーザー
いますごいハローワーク混んでるみたいです💦💦
ママリでも入らない!というかたすごい多いです😰
連休明けだと思います😢- 4月21日
miomio
4/1まで延長させてもらったので3/31までの分になります！あと慣らし保育の間も仕事復帰はしていないから、給付金がもらえると聞いたのですがどうなのでしょうか？