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ころ
お仕事

派遣で産休育休を取得するのに8月23日までの契約と勤務が必要と言われた…

派遣で産休育休を取得するのに
8月23日までの契約と勤務が必要と
言われたんですけど、それまでに
もしお休みが2週間とか必要になった時
産休育休は取得できないんですかね、

以前に切迫流産で2週間程
お休み頂いたので気になってます。。

コメント

ロビン

私も派遣で産休育休とりましたが、
確かに産休に入る日迄契約は必要ですが、勤務は必要なかったですよ。
私は産休に入る１ヶ月前から有休消化で休んでました。
とは言え有休もそんなに残っていなかったので途中は欠勤扱いでした。
派遣先の上長に了承取れば大丈夫なはずです。

  • ころ

    ころ

    なるほど！
    ありがとうございます(^^)

    • 4月9日

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