コメント
退会ユーザー
問題ないですよ。
うちの市では、なのかもしれませんが、申請のときは、復帰後に時短になる可能性があっても雇用契約書上の労働時間を書いてくださいと言われました。
復職証明書で、実際に復帰した後の勤務時間を書けば問題ないみたいです！
マリコ
入園後でもフルタイムから時短に変更になったりしたら、変更届を出さなくてはなりません。
時短になるなら、保育時間も短くなります。
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ざっきー
やはりそうですよね…
まだ会社と面談をしていないので、時短になるかも決まってはないのですが、不安になってきました💧- 2月25日
真紅
決まったときに変更を出せば大丈夫じゃないですかね？
市役所とかに聞いてみるのが１番かと思いますが…
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ざっきー
やはり市役所に確認した方が確実ですよね😅- 2月25日
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真紅
その方が安心かもしれないです😊
- 2月25日
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ざっきー
明日にでも聞いてみます😊
ありがとうございます❗️- 2月25日
Y❤︎
あとから変更もできるので問題ないと思いますヽ(´ー｀)ノ
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ざっきー
そうなんですね❗️
変更があったら、保育園に報告すれば大丈夫なのでしょうか❓- 2月25日
つきのわとらこ
実際の会社の定時を書いて、時短を利用するならそれも伝えればいいだけですよ
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ざっきー
保育園に伝えれば問題ないのでしょうか？- 2月25日
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つきのわとらこ
まぁ、聞いてみるのが確実ですけど、私のところは就業状況書を書いて提出したので、その時に書けば大丈夫でしたよ。場所によってやり方なども違うので、聞いてみて下さい。
- 2月25日
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ざっきー
わかりました‼️
ありがとうございます😊
確認してみます。- 2月25日
そうくんママ
私も気になってました！書類提出の時にはフルで…と考えて居たんですが、やっぱりしばらくは時短にしようと思って。保育園の先生に説明会で聞こうと思います！
役所に電話すれば確実なんでしょうが…
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ざっきー
私も説明会の時に聞くか、市役所に聞いた方が良いのか迷ってます💦
でも、聞いて取り消しにでもなったらどうしようと無駄な心配ばかりしてしまいます😭- 2月25日
ちっち
保育園で働いてました！
時短は保育時間が変わってくるはず？
それに、何かあった時に電話したら、お母さんは職場にいないとかよくあるので、ちゃんと書いておいた方がいいと思います！
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ざっきー
なるほど😃
たしかに時間は全く違いますが、定時より1時間くらい早く終わらせて、延長保育は使用せずに標準時間内で預けようと思っている場合も保育園には伝えた方が良いということですよね⁉️- 2月25日
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ちっち
記入した時間よりも早く終わるのなら、一度相談された方がいいと思います❗️
- 2月25日
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ざっきー
そうですよね❗️
相談してみます😃
ありがとうございます😊- 2月25日
nm
地域によりますね。
うちは横浜市ですが、時短を取る取らないに関わらず申請する時には産休前の勤務時間(フルタイムの人はフルタイムの時間)を記入するようにと区役所の方から言われました。
入所後に現況届を出すので、その時に時短取得しているなら時短時間を書きます。
実際問題なく預けています。周りの皆さんほとんど時短です。
保育時間の査定に関わる勤務時間は通勤時間や休憩時間も含んでいるので、時短になっても標準時間保育になる方がほとんどです。
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ざっきー
私の会社でもほとんどの人が時短で働いてます❗️
延長保育はしないで標準時間内で利用しようと思っているので、勤務は1時間くらい短くする感じにできればと思っています😊
地域によって異なるようなので、説明会もしくは市役所に確認してみようと思います！- 2月25日
かわちゃん
問題ないですよ‼️
私も申請時はフルタイムで書きました。その時は時短を取るかまだ決定していなかったので💦
多分入園時には再度就労証明を出すと思うので、その時に時短の時間を書いて、園と保育時間を決める形になると思います😀
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ざっきー
そうなんですね😊
説明会が来月にあると思うので、息子が通う保育園で確認してみます❗️
最終的に保育園と時間を決めるということなので、ちょっと安心しました😃- 2月25日
ざっきー
私も見学の際にフルタイムの時間を書いておかないと保育園に入るのは難しいので、書いてくださいと言われました❗️
でも、いきなりフルタイムでの復帰が不安になってきて…