コメント
ママリ
特休or有給で給料が変わらなければ、どちらでもいいかなと思います。
有給残したければ、特休使うのも手です。
ママリ
特休or有給で給料が変わらなければ、どちらでもいいかなと思います。
有給残したければ、特休使うのも手です。
「妊婦健診」に関する質問
2回目の妊婦健診、11w6dと12w4dならどちらで受けますか? 前回の1回目は9w4dで受けました。 病院からは次回(2回目)は12w前後で来てねと言われています。 都合が良い日にちが11w6dか、12w4dなのですが、この5日で赤ちゃ…
現在妊娠10週です。 前回の妊婦健診が8週で次が 12週の頃になります。 つわりもかなり軽い?方だと 思うので、9週の壁を 越えられているのかとても不安です… 12週までに健診に行きたい… 早めに行くのはおかしいですよね…
現在、生後1ヶ月ベビがいる19歳です。 下系ですいません。 こんな歳で言うことでは無いのかもしれませんが、聞いてくだい。 そして、アドバイスなどあればお願いします。 単刀直入に、言うと!レスについてです。 妊娠す…
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はじめてのママリ🔰
有給は使い切るつもりで
特休が認められれば2日早く休めるので取得したいのですが、
有休消化中に特休は、、、と渋られています。