
これって労災になりますか?労災隠しですよ!会社おかしく無いですか?職場…
これって労災になりますか?
労災隠しですよ!
会社おかしく無いですか?
職場で水性塗料を使いました。
10時半頃
少なくなってきた為一斗缶から容器に補充した後に床に置いた時に目に飛んできて
入りました。
その後目は洗い流したけど、痛みがありました。
風がくるだけで痛くなったりと…
11時頃
上司はアイボンするようにと買ってきて総務には連絡もせずこのまま様子見るようにいいました。
昼過ぎても目の痛みは消えず
上司に言ったらやっと総務へ連絡が行き病院へ行きましょうとなりました。
眼科ぎ15:30からだったのでそこからまた時間が空き
夕方行ったところ、視力検査や眼圧などして診察した結果
目が炎症起こしており
目薬を処方してもらいました。
そして昨日また病院の日でした。
上司からお金を渡されて、その時に保険証はなくていいと言われたので労災だと思いました。
受付で労災の事話した際に 紙は?ときかれ渡されていないことに気づきあとで持ってきてきますと伝えて
診察後職場へ戻り、領収書とお釣りを渡した時に
労災の紙の話をしたら
大丈夫だよ!労災じゃないからと言われました。
全額会社が負担するそうです。
確かにこっちはお金払ってなくて会社が全額負担してくれたけどこれって労災隠しですよね?
保険料上がるの嫌だからってやつじやないですか?
- はじめてのママリ🔰(2歳3ヶ月)

はじめてのママリ🔰
アイボンして様子見まではまだあるあるかなと。
労災隠しはいけないですけど、労基に通報しても常習性がない限りお咎め無しな事が多いです🥲
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