お仕事 旦那の扶養条件を確認すべきでしょうか。私の職場では130万円まで社保に加入しません。130万円なら旦那の扶養に入れますか。 旦那の会社に妻の扶養条件を確認した方が良いですか? 私の職場は130までなら社保にはなりません。 130万なら旦那の扶養で入れますよね? 最終更新:4月3日 お気に入り 旦那 妻 会社 職場 扶養 R×2☆SR♢pVq♡ コメント ママり 130万未満ならならはいれますよ🙆♀️ 4月3日 R×2☆SR♢pVq♡ ありがとうございます! 結婚した当初、103万までと言われたことがありましたが…そんなことありますか? いまなら子供も大きくなり130万までいけそうで…確認した方がいいのかなとかなんて確認したらよいのか…❓ 4月3日 ママり R×2☆SR♢pVq♡さんが働いている職場が51人以上雇用している場合は、103万ですね! うちの旦那のところは、103万越えると税法上の扶養じゃないので扶養手当がなくなります。 4月3日 R×2☆SR♢pVq♡ 私の職場は大丈夫です🙆 旦那のところもそういう意味で103万なのかな❓ 4月3日 おすすめのママリまとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妻・出産に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・扶養に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
R×2☆SR♢pVq♡
ありがとうございます!
結婚した当初、103万までと言われたことがありましたが…そんなことありますか?
いまなら子供も大きくなり130万までいけそうで…確認した方がいいのかなとかなんて確認したらよいのか…❓
ママり
R×2☆SR♢pVq♡さんが働いている職場が51人以上雇用している場合は、103万ですね!
うちの旦那のところは、103万越えると税法上の扶養じゃないので扶養手当がなくなります。
R×2☆SR♢pVq♡
私の職場は大丈夫です🙆
旦那のところもそういう意味で103万なのかな❓