※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

扶養内パートが育休をもらえる条件は何ですか?法律的に…会社からは扶養…

扶養内パートが育休をもらえる条件は何ですか?
法律的に…
会社からは扶養内パートが育休を取った前例はないから無理かもと言われてます😭💦

妊娠出産による解雇は禁止されてますよね…?
でもそうは言っても辞めてしまう人が多いのでしょうか…

コメント

ママリ

扶養内パートで育休取りましたよ!
雇用保険に加入していれば取得できます。

ゆい(*・ω・)

雇用保険に入っていれば可能ですがどうでしょうか。 
 
取れなかった人は辞めるか、休職扱いにしてると思います

はじめてのママリ🔰

労使協定の締結をしてる会社だと入社1年未満の育休取得は拒否できます。

が、入社して1年以上あれば育休取得は拒否できないです。

給付金に関しては雇用保険に加入して条件満たしていたらOKです👌