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はじめてのママリ🔰
お仕事

精神科で適応障害かもしれない。仕事でミス増えて体調も悪い。休職や辞職しかないのか悩んでいる。周囲は甘えだと思うか。

土曜日に精神科いくんだけど適応障害っぽいのです。

職場の人からも『大丈夫?』って言われること増えたし、ミスもなかったのにするようになり、下痢や胃痛などもとまらず..

人手足りないから休職するなんて罪悪感しかないけども仕事が原因の適応障害だと休職や辞職しかないのでしょうか?


みなさんからしたら人手足りないのに休みやがってとか
甘えだとか思いますか?

コメント

はじめてのママリ🔰

手遅れになる前にしっかり休んで療養を摂るべきだと思います。
甘えとも休みやがってとも思いません。自分の体が第1ですから。
そもそも、一人休んだくらいで回らなくなる職場なんてそれは上の人の管理不足だと思いますよ。
薬を飲みながら働き続けるのか、1度しっかり休みを取るのか、転職するのか、それはお医者さんと主さんの判断次第ですが、いい方に転がるといいですね。

はるみ

全然甘えだと思わないですし、普通に心配します😣
前職でも何人かいましたよ😌

適応障害っぽいのであれば、原因から離れない限り改善が難しいので、いったん仕事から離れて休むのは結構大事かなと思います😢

いざ休職や退職するとなると罪悪感が出てしまう気持ちすごくわかります。
ただ、人手の問題は会社が対処する事です。

会社のことは心配せず、回復に専念すれば良いと思いますよ🥰

はじめてのママリ🔰

回答ありがとうございます。
もうすでに人手不足なのに申し訳ないなとは思いますがここで休まないと後々余計に迷惑かけるかもしれないので休もうと思います