コメント
ねこさん🐱
翌日5日払いって事は
締めはいつになりますか？
月末でしたら12月31日までの分が1月5日に支払われると思うので12月分が1月5日に支払われることになりますよ！
そうなると12月で調節するのは普通かと🥰
はじめてのママリ
まさに私が扶養内で同じ状況になって超えそうだったので10月11月出勤減らしました😂
私も他のパートさんも12月は減らさず11月までで年間の収入を調整してますよ！
調べまくったら12月の給料でも1月に入ったら1月の収入含めるってママリさんの考えと同じこと書いてました。
私は今年働きすぎてたので来年の為に(今年と同じようなことにならないように)12月1月は少し出勤減らせるようにするって上司には言われました。
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ママリ
そうなんですね！😳💦私は今年半ばに就職したのであまり関係なかったんですが、今月調整されてる方がいたのであれ？となりましたが…毎年働きすぎちゃうから来年の為に今のうち、てことだったんですかね😲💡
- 12月14日
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ママリ
ありがとうございます😊
- 12月14日
はじめてのママリ🔰
11月に調整ですね。
12月働いた分は来年分ですね。
ママリさんあってます😊
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ママリ
ありがとうございます🙏
よかったです💦来年は気をつけて11月で調整しようと思います😊- 12月14日
ママリ
ありがとうございます🙏
末締めです。12月分が1/5に支給されます。
内容としては12月の給与ですが、実際の収入として手元にやってくるのは1月なのだから1月の所得ということにならないのかな？と思ったのです🤔💦
ねこさん🐱
えーそーなんですかね？
それって会社によって違うんですかね🥺
私のところは
1月10日に入る給料が12月分として扱われるので12月で調節する感じなんです🧐
ママリ
そういうのは税務署が決めてるルールなので会社ごとに違うはずはないです…🤔💦
会社に1月支給でも前年の収入扱いになると言われたんですか？😟
ねこさん🐱
私のところは支給日関係なく
前年の締めまでで計算しますって言われて
12月31日までの分が
今年の年収ですって言われてですよ🥹
それなんで
オーバーしそうな人は
12月20日くらいからずっと
休んでたりしてます。。
なんでなんでしょうね🤷♀️