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はじめてのママリ
妊娠・出産

初期から切迫と診断され、現在も切迫早産で自宅安静中です。仕事を3ヶ月…

初期から切迫と診断され、現在も切迫早産で自宅安静中です。仕事を3ヶ月以上休職していますが、先日仕事先から就労規定により、病欠による休職期間として3ヶ月以上休む場合は自然解雇となる趣旨の連絡が来ました。
雇用形態は正社員で雇用期間の定めはありません。
今すぐに復帰できない場合、仕事を辞めさせられてしまうのでしょうか？

コメント

てんこ

そんなことあるんですか！？
私は1人目の時は妊娠発覚(6w頃)から絶対安静で傷病手当で3ヶ月過ごしそのまま入院になって出産まで休みましたが、解雇などありませんでした！
今回も初期の終わりごろから傷病で、そのまま産休にはいっています！

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