コメント
ぴのすけ
前職でも雇用保険に加入しており、空白期間が1年未満かつ失業手当や再就職手当を受け取っていないならば可能性は貰える可能性はあります。そうでないならもらえないです。
ぴのすけ
前職でも雇用保険に加入しており、空白期間が1年未満かつ失業手当や再就職手当を受け取っていないならば可能性は貰える可能性はあります。そうでないならもらえないです。
「育児休業給付金」に関する質問
年末調査、確定申告での配偶者控除について教えて欲しいです。 2024年9月末から産休に入り 2026年4月に育休復帰します。 なので2025年度は収入はゼロです。 ・出産育児一時金 ・出産手当金 ・育児休業給付金は…
夫の育休についての質問です。 10月27日出産予定日でしたが10月19日出産でした。 夫は11月10日〜12月10日まで育休を取る予定です。 この場合、出生時育児休業給付金ではなく出生後休業支援給付金が対象になるのでしょうか…
厚生労働省の育児休業給付金の支給対象期間延長要 件のところ見てたんだけど 原則として子が1歳に達する日(子の誕生日の前日)の翌日以前の日を入所希望日として入所申し込 みをしていること。 これって誕生日(2月19日…
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ママリ🔰
雇用保険に加入はしていましたが、育休の途中で退職したので、その場合はだめですよね?
ぴのすけ
育休の途中で退職していても、空白期間が1年未満かつ失業手当などをもらっていなければリセットはされていないので可能性はあります。
前職で育休をとっていた期間や勤務実績によります。
ママリ🔰
そうなんですね!!
育休の途中で退職した仕事が、公務員なのですが、公務員は雇用保険に入っていないみたいですね。
ぴのすけ
公務員は雇用保険ないので残念ながらもらえないですね💦その代わりの安定した雇用と退職手当です。