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ゆうき
お仕事

産休育休を取得した後、1年以上働かないと再度取得できるかどうかは、前の勤務期間は関係ないですか？

詳しい方教えてください！

派遣社員で同じ勤務先で1年7ヶ月ほど働き、産休育休を取得してお休みしておりました。

来月息子が一歳になるので
来月からまた同じ勤務先で時短勤務で働きます。

2人目を考えているのですが、また産休育休を取得したい場合は、
またそこの勤務先で1年以上働かないとですよね？

産前に働いていた1年7ヶ月は関係ないのでしょうか？

コメント

deleted user

派遣会社を変わられたわけでないのであれば、1年以上働かなくても大丈夫なはずですよ～😊

  • ゆうき

    ゆうき

    コメントありがとうございます🌟
    派遣会社は変えてません！
    それでしたら、いつ妊娠しても産休育休の対象になるということですよね？＾＾何度もすみません（笑）

    • 11月20日
  • deleted user

    退会ユーザー


    そうですね✨
    産休までの契約があれば大丈夫だと思いますよ👍✨
    不安であれば、産休に入るまでの期間がちょうど１年になるくらいに働けば間違いないですよ😆👍

    • 11月21日
  • ゆうき

    ゆうき

    ご丁寧にありがとうございます😭🌟
    教えてくださって助かりました♡♡

    • 11月21日

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