コメント
退会ユーザー
まずは電話で相談事項があると伝えた上で、退職の話を切り出すのは直接会ってから、がいいかと思います🤔
話しづらくても早く話しておいた方がいいかと思います😔
かんちゃん
まずは直属の上司に電話で退職したい事を伝えました！
電話したら引き止められましたが、、笑
その後に施設長→主任(退職の手続きは主にこの人がやる)に電話で伝えて指示を仰ぎました。
恐らくレアケースですが、子どもがまだ3ヶ月頃だったのもあり退職の手続きは郵送で良いとのことだったので、職場には直接出向かず手続き終わりました🥺
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Coco🧸
緊張しますね😟
転勤は事実なのに、育休いっぱいで辞めるとなると、何だか都合がいいと言うか😕
復帰するつもりは無かったんじゃないかと思われそうで😟
思い込み過ぎですが💦- 11月1日
Coco🧸
やっぱり直接会社に出向いた方がいいですかね🤔迷います…😟
退会ユーザー
それが礼儀かなと思います