たま
会社が育休として休むことができない。
手当はないけど、育休扱いしてくれる場合は免除されますが、育休扱いされず欠勤なら二人目産休まで支払っていくと思います。
はじめてのままり
1人目の育休が延長出来ないのであれば保険料は支払っていくと思います。
私は1人目の育休中、2人目妊娠しました。
1人目育休延長途中で、
2人目の産前産後休暇に切り替えたので保険料は支払ってません。
たま
会社が育休として休むことができない。
手当はないけど、育休扱いしてくれる場合は免除されますが、育休扱いされず欠勤なら二人目産休まで支払っていくと思います。
はじめてのままり
1人目の育休が延長出来ないのであれば保険料は支払っていくと思います。
私は1人目の育休中、2人目妊娠しました。
1人目育休延長途中で、
2人目の産前産後休暇に切り替えたので保険料は支払ってません。
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