moon
上の子の時、勤めて1年1ヶ月で出産しました！
つわりで2ヶ月休んでいた期間あり、産前6週前から休みで育休手当もらいました。
全職場に書いてもらった書類はありません！
全職場で雇用保険に加入していたのならば、
雇用保険の被保険者証の番号から
会社がハローワークへ確認とってくれます👌
ママリ
前職場での離職票が必要ですよ。その提出があって前職と継続できます(^^)
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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