コメント
退会ユーザー
退職届を出して最終出社日を決めましょう。
辞めたい理由などは話さなくていいです。
だおこ
仕事がきつい、と言われただけでは、会社側からじゃあ辞めます？ とは言えないので(違反になってしまいます)
いつまでで辞めたいですとはっきり言わないと話が進まないと思います☺️
始めたばかりなら引き継ぎもないでしょうし、教えるほうも労力のかかることなので、辞めたい意思なら早めに示して欲しいなと会社としては思います。
伝えてるのに引き止めるのであれば、法的には退職届を出せば二週間で辞めれることになっています。(まぁ無理矢理辞めるのは最終手段として、その前にしっかりお話されるのがもちろん良いのですが)
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あ🧸
お返事遅くなってしまいすみません。
そうなんですね。
もう一度きちんと話してみます！
ありがとうございます。- 10月11日
ママリ
家庭の事情で辞めさせてください。
伝えるのはそれだけで大丈夫です。
辞めたいと言っている人を無理矢理引き止める権利はありません。
それでも辞めさせてくれないなら最終手段ですが行かなければいいです。
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あ🧸
お返事遅くなってしまいすみません。
そうなんですね！
ありがとうございます！- 10月11日
あ🧸
お返事遅くなってしまいすみません。
ありがとうございます！