お仕事 6月支給の給料が分かってから提出してください。 報酬月額変更届は、いつ提出すればよいのでしょうか? 私の会社は、月末締めの翌月15日給付です。 4月2日に育児休暇を終了し、4月17日に復帰しました。 4~6月の給料で改訂される、というのは分かるのですが、 ①6月分の給料が分かってから(つまり7月15日) ②6月支給の給料が分かってから(つまり6月15日) のどちらで提出して良いのか分かりかねています。 最終更新:2019年6月17日 お気に入り 会社 育児休暇 復帰 給料 machi(6歳) コメント YーRーS 賃金支払の対象が17日以上の月が3ヶ月必要です😄 6月14日 YーRーS ですので4月は対象から外れます。5月~7月に17日以上あれば8月支払いの給与の後ですね。 6月14日 YーRーS 失礼しました!17日に満たない日は算定から除くので7月支払の給与のあと提出。算定は6月と7月に払われた額ですね。 6月14日 machi 情報ありがとうございました! 6月17日 おすすめのママリまとめ 妊娠中・会社・休みに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
YーRーS
ですので4月は対象から外れます。5月~7月に17日以上あれば8月支払いの給与の後ですね。
YーRーS
失礼しました!17日に満たない日は算定から除くので7月支払の給与のあと提出。算定は6月と7月に払われた額ですね。
machi
情報ありがとうございました!