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みぼまし
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5月前半に復職予定なのですが(定められた育休きっちりです)もし、5月…

5月前半に復職予定なのですが(定められた育休きっちりです)もし、5月から保育園が決まっても復職予定日までに慣らし保育が終わらないと役所の人に言われました。会社に相談して少し延長してもらえるとは思うのですが、その場合保育園に落ちての延長ではないので、育児給付金は出ませんよね⁇

コメント

あーちゃ

出ないと思いますよ。

おえおえうー

出ないと思います💦
もし、有給があるなら有給対応にしてもらったらどうでしょうか?
私も同じような感じで、園に相談して、保育園の方を前倒しにしてもらいました!