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ちょんみー
お仕事

派遣で働いている妊婦です。仕事を辞めたら健康保険は旦那の扶養に入るの?出産手当も知りたいです。

16w4d24歳初マタです!
現在、派遣で工場勤務をしています。
出産予定日は6月で
2月いっぱいでお仕事を辞めることになりました。
派遣会社のほうで厚生年金、社会保険に加入しています。
辞めたら健康保険は旦那の扶養に
入らなければいけないのですか?
まったく無知で…
詳しい方、わかりやすく教えてほしいです!
また、出産でもらえるお金についても
知りたいです!

コメント

しーくんママ

任意で継続は出来ると思います。でも、すぐ復帰しないなら旦那さんの扶養に入った方がお金かからないですよ(^^)

  • ちょんみー

    ちょんみー

    すぐ復帰は考えてないので
    扶養に入ります!
    ありがとうございます( ¨̮ )

    • 1月12日
りーちゃんまま.

引き続き社保掛けることもできますが
確か1年ぐらいまでで次の仕事までの
延長みたいな感じだったと思います(¯―¯٥)
しかも全額自己負担になるので
今の倍の金額になります(;_;)

1年以内に保険掛けてくれる所で
働くつもりなら払っても
いいかもしれないですが
旦那様も社保であれば扶養に
入る方がいいと思います!

  • ちょんみー

    ちょんみー

    全額自己負担はキツイですね…
    旦那も社保なので、
    やっぱり扶養に入るのが一番
    いいのかなって思いました!
    わからないことばかりで
    教えていただけて良かったです☆
    ありがとうございます(^^)

    • 1月12日
  • りーちゃんまま.

    りーちゃんまま.

    グットアンサーありがとうございます♡
    国保の場合は収入の関係があるので
    社保を全額払うのも国保にするのも
    金額があまり変わらないみたいなので
    (へたすると国保の方が高い、、、)
    1年継続してから国保にする方も
    居るみたいですけどね(•ө•)

    それなら絶対扶養がいいと思います(*^^*)

    • 1月12日