
短期の仕事中に切迫早産で入院し、今は休んでいます。辞めたいけど妊婦で雇ってもらったので難しいです。産後の仕事探しも難しく、育休が取れない状況で不利だと感じています。
ただの愚痴です😫
短期の仕事してたけど切迫早産で入院なって
今は休んでます😢
また入院するのも嫌だしそのまま辞めようかと思ってます😫
でも妊婦で雇ってくれたので辞めずらくて……
産後の仕事も探してけど
産後2ヶ月の体調とか今まだどんななるかわからないし
勤務時間とか休日とか見て仕事探さないとだし
なかなか見つからない(´^ω^`)
旦那が育休取れたらほんっとに助かるけど
忙しい営業所でそんなことできないみたい……
女の人は不利って母に言われたけど
ほんと不利だなって思ってきてしまう😢
- emma(6歳, 7歳)
コメント

ママリ
短期のお仕事なら
契約切れたらそのまま更新しないって言うのも一つの手かもです🤔
私は産後1ヶ月で仕事復帰してますが、周りの先輩ママさんによく言われるのが
産後1ヶ月で仕事復帰なんて辞めといた方がいいのに…と言われます笑
早くても産後半年までは
自分の体を休める時に休めつつ、
育児に慣れて行った方がいいみたいです💦
うちの場合ですが、
保育園に入れずに共働きですが
旦那が公務員で定時に終わるので
それと同時に息子の面倒を交代し、
私はテレビ局のディレクターなので
朝番組に向けての夜勤で働いてます!
旦那さんの支えがあるから
産後1ヶ月でこうして働けてますが、
旦那さんが相当協力的じゃないと
とてもじゃないけど難しいと思います…。
お母さん1人で育児家事して、更に仕事も…なんて倒れちゃいますよ💦
emma
元々10月末までの仕事なんです😢
上の子の保育園の関係で
2ヶ月で仕事始めないと退園になってしまいます😫💦
のんこさんは1ヶ月で仕事復帰したんですか😭😵
旦那様協力的なんですね💕
私の旦那も協力はしてくれますが
どうしても残業が多くて仕事の日は帰ってきたらすぐ寝るかお風呂はいって寝るって感じで……
家事育児仕事
全部してたら大変ですよね🌀