コメント
ちぴ
育休とられてたんですよね？
だったら、40日スタートなはずですね…
会社の総務の何かしらのミスかもしれないですし、会社へ問い合わせしてみてください。
退会ユーザー
去年からの繰越は上限設けられないですか？
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めけ
毎年MAX40日でした😣- 6月25日
さんさん
2年でマックス40日有給があって使ってないまま産休、育休に入られたのであれば2年前の有給は消滅するのでその分が減ったのではないでしょうか？
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めけ
2016年の有給の残りは合計28日あったのですが、8日分が消えたということでしょうか？
よくわかってなくてすみません💦- 6月25日
めけ
昨年の10月半ば〜12月10日までが産休で、12月11日〜4月30日まで育休でした！
やはり40日なはずですよね😣
私が現在療養中で、有給を充てるつもりだったのでこの差は痛いです😭
出社できるようになったら問い合わせしてみます💦
ありがとうございます！