上司から「妊娠は病気じゃないから数字をやらせて」と言われ、困惑しています。同じ経験をされた方、対処方法を教えてください。
上司に「妊娠は病気ではないのだから」と言われたのですが、同じようなこと言われた方いらっしゃいますか😭？
私は新卒から営業職をずっとしており、もう5年目になります。それなりに成績も上げていましたが、やはり妊娠したら今まで通りの活動は出来なくなり、成績もかなり下がりました。
私自身も産休までの消化試合のような感覚で、仕事よりも体が1番と成績に対して貪欲になりました。
上司も体優先で！と私には言ってくれていたので、甘えていたのですが、直属の上司には「妊娠は病気じゃないから数字をやらせて！」と言っているみたいなのです。。
その直属の上司もそれを私に言ってくるのってどうなのと思いましたが、今の時代にそんな事言う人がいるのかと、悲しくなりました。。
ちなみに私の会社は全て女性なので、その発言をした方も女性ですが、バリバリのキャリアウーマンで、結婚も出産の経験もありません😞
産休まではまだ2ヶ月くらいあるので、経験された方どうやって対処したか教えて頂けるとありがたいです、、
- ゆり(2歳6ヶ月, 6歳)
コメント
かな
私も言われ夜勤も患者さんを抱えたり入浴介助したりトイレ介助もしてました。
けど問題なく元気な娘が、産まれましたよ💖
退会ユーザー
妊娠は病気じゃないから、いくら辛くても薬も飲めませんし、改善策もありません。
だからこそ、周りの思いやりや協力が必要だと言う意味があります。
その上司さんは何かを勘違いしてその言葉を使っていらっしゃるのですね。
無知って怖い。
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退会ユーザー
回答ではなくてすみません😓
- 5月21日
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ゆり
いえいえ！ありがとうございます✨
旦那にも同じ事言われて、妊娠してない時の頭痛とか腹痛とかは薬飲めば頑張れるかもだけど、妊娠中はそんな事出来ないんだから、その上司ひどいな！次言われたらそう言ってやれ！って言われたのですが、直接言われた訳でもなく、影で言われてるので、どうすることも出来ず、、、😭
共感して下さる方がいるだけでも元気が出てきます😢✨- 5月21日
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退会ユーザー
影で言われているなら言わせておけばいいと思います。(笑)
「思いやりのない無知な人間でーす」と言いふらしているようなものですから(笑)- 5月21日
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ゆり
ほんとそうですね！笑
そう思えば楽になります🐒✨
ありがとうございました(´◡͐`)✨- 5月21日
退会ユーザー
私も全く同じ事言われました。
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退会ユーザー
私はある程度働いたら辞めます。
- 5月21日
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ゆり
こんな風にやっぱり思う人もいるんだなと思いますよね💦
そうですか、、、😞ストレス溜めるくらいなら辞めた方がいいですよね！- 5月21日
息子love
私からすると、たぶんその上司はひがみなんじゃないのかな…と思ってしまいます。おんなじ女なら本当にそういうことは言えないんじゃないかなと思っちゃいますd(￣ ￣)
たしかに、妊娠は病気ではないからね
なんて言葉言われたことはあります
けれども妊娠することによって身体が変化するのは当然のことなので辛い時は辛いです…
マタハラみたいなこと言われましたが、あまり気にせず聞き流してました！笑っ
でも、最終的には理解してもらえましたよ！！^ ^営業は大変だと思います。産休まで少し時間がありますが、無理しないでくださいね。
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ゆり
回答ありがとうございます😞✨
そうですよね！気にしないのが1番だし、私も会社では元気に振舞ってしまうので、いきなり休むとそう思われてしまうのかもしれないです💦
自分の状況をきちんと話してみて理解してもらえるようにしてみます！
ありがとうございました(´◡͐`)！- 5月21日
ゆずしば
上司や同僚からは一度も言われたことはなく、仕事もギリギリまで働いて来ました。
逆に私の方がそう思っていました。
病気じゃないんだし！って。
普通に働いていたので逆に職場の人たちが心配して労わってくれていました。
休みながらやってねー、休憩好きな方選んでいいよー、疲れてるんじゃない？私がやっておくからいいよー、無理しないでー、って。
過度に過保護になる必要はありませんが、やはり普通の身体ではないのでその辺は理解してもらい働いていかなければいけないかなと思います。
理解してもらう、というより、理解ある職場で働きたいですね。
たしかに数字がないと、会社としては戦力外かもしれません。数字を取らないと潰れちゃいますしね。
その部署で働くのも負担に感じますし、部署を替えてもらう、というのは難しいですか？？
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ゆり
回答ありがとうございます😞✨
私が営業で入社しているので、部署を変えるのは難しいんです💦
理解がないので、理解してもらえるように努力してみます(´◡͐`)- 5月21日
退会ユーザー
妊娠は病気ではないので、対処法が、明確じゃないから安静にしてね！っていう意味だと聞きました
お身体大切にされてくださいね💦
仕事はいくらでもかわりがいますから
それと、貪欲というのは、次々と欲が出て満足しない様子をいいます
ここでは、欲がなくなったという意味の言葉の方がしっくりくる気がしました
成績に貪欲になられたなら、以前にも増してお仕事頑張っているはずなので
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ゆり
そうですよね(*_*)
仕事の変わりはいくらでもいても、ママの変わりはいませんもんね💦
そして貪欲の訂正もありがとうございます🙇♀️！
本当に無理だと思ったら、色々考えてみます(´◡͐`)！- 5月21日
おぴー
私も営業職です！
私は4月に別の支店へ異動し、新天地で働くぞーっていう5月に妊娠に気付きました😅
育休をとっている方や子育てで時短で働いている方がいる職場だったので
妊婦にも寛容かと思ったらやっぱりそうではなかったです😂
つわりなどで休むことが増え、会社に行っても成績が悪かったので、上司からもう少しどうにかならないかと言われたり、周りにも陰口を叩かれてました😂
でもお腹も張りやすかったので、お腹の子供を第一に考えて、周りの声は気にせずに自分のペースでやってました💦
周りの方に迷惑をたくさんかけてしまったし、異動してすぐの妊娠発覚だったので申し訳なかったですが、子供は授かりものですし、守れるのは自分だけなので、有給休暇を消化しながら産休までひたすら耐えました🙂
あとなるべく周りの雑務などを手伝うようにしてました🙋♀️
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ゆり
環境的には全く一緒です😫女性ばかりの職場なので、理解があるかと思ってたら、やっぱりそーゆー人ばかりではないんですね(*_*)💦
有給はたくさんあるので、消化しながら私も頑張ってみます☺️✨
迷惑かけてる部分もあるので、そこは事務作業で補ってみます！
元気出ました！ありがとうございます🐶✨- 5月21日
はじめてのママリ🔰
全く一緒でしたよー😫
女性のみで営業職でした。
正直理解してもらうのは難しいかなと思います。
私が店長でその直属の上司から色々言われました。普通にニュースだったらかなりのマタハラといわれるような内容でした(笑)
でも数字のこととかは上司の気持ちも正直分かるので難しいなって思ってましたよ。妊娠したことない人に気持ちわかってよって思うのは難しいかなと...理解してくれる人もいっぱいいましたけど、バリバリキャリアウーマンで結婚もしてない人だと余計(/_;)
うちの上司も婚活してたので嫉妬とかもあって余計かなと思いました。
私は結局悪阻がひどくて安定期入った頃に辞めました。でも同じ頃に妊娠した後輩はマタハラに耐えながら産休までいきましたよ！どこまで自分が耐えれるか、もしくは更に上の上司や人事課に相談できるかだと思います！
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ゆり
そうだったんですね😫💦
耐えるだけが選択ではないと思ってます！ママの代わりはいませんもんね(*_*)！！
女性だけって理解あるのかと思ってたらやっぱりそうゆう方だけではないですもんね、もちろん色んな立場がありますし、、、！
体調と相談して、それでも無理そうなら退職も考えてみます！
貴重なご意見ありがとうございました☺️✨- 5月21日
ゆり
そうだったんですね💦
私より重労働ですもんね💦
適当に受け流して我慢も必要という事ですかね、、、😞
かな
絶対無理されたらだめですよ。
自分の体とお腹の赤ちゃんが大事です💖