コメント
めぐ
ひどいですね😨
本社とか、労働基準監督署に相談してはどうでしょう。
幸¨*)
会社に入る前に携帯電話のボイスレコーダー機能を作動させる、またはペン型のボイスレコーダーを仕込む
↓
法テラスなど利用して無料の弁護士に相談する
↓
弁護士の指示に従って労基など行くならいく
ですかね。
旦那さんは相当追い込まれてます。
そのサプリメントの事はもう精神的に追い込まれてるようなので、心療内科も受診してみてはいかがですか？
鬱や適応障害などの会社が原因で何かしらの障害が出たら傷病手当を社会保険から受け取れます。詳しくはネットで「パワハラ 手当」などで調べて見てください。御自身のお住まいの県のホームページなどに書かれてたりします。
全部同時進行してみるんです！
旦那さんを助けてあげましょう。
もう頑張らなくていいんだよと言ってあげましょう。
色々手当貰ったり、会社に制裁くわえてから辞めた方が良いかと思いますが、旦那さんの命最優先です。
なので旦那さんには辞める勇気も必要なんだと言うことを伝え諭しましょ💦
あともう1つ最悪どうにもならなかったら
暴力があったなら警察呼べますよね。
例えば防犯カメラがある場所(エレベーターの中、外だと様々なお店)暴力振るわれたらその場で警察呼んで逮捕していただく手もあります。
言い逃れできないように防犯カメラは証拠です。合わせてボイスレコーダーあれば良いかと。
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りんご🍏🍎
的確なアドバイス本当にありがとうございます
今朝も、嫌ことあったらいつでも帰ってきていいからねって伝えたところです
私がわかってあげないで誰がわかってあげられるのって悩みましたがアドバイス通り実行したいと思います- 4月7日
nico☻
ひどすぎます(;_;)
もう弁護士に訴えて処罰してもらえないんですかね！！
慰謝料と辞職と…もっと懲らしめたいけど(;_;)
答えになってなくてすみません。でも懲らしめたいですよね！！すんごく腹立ちます！
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りんご🍏🍎
自分は、何かの障害じゃあないか？と何度も悩んでいました。
それでも、家族のためにと夜遅くまで残業してる旦那をみて何とかしたくて…😣- 4月7日
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nico☻
そこまでされると、もうその人がおかしいという考えさえも奪われてしまうんですね(;_;)
間違いなくその人がなんかの障害なんじゃないかと思ってしまいます(笑)😤
無事に解決されますように…！- 4月7日
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りんご🍏🍎
ありがとうございます！
私も戦います！- 4月7日
はじめてのママリン
会社に相談窓口がなければ、各県にある厚生労働省の労働局や、弁護士さんなどでしょうか
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りんご🍏🍎
できるかぎり、動こうと思っています
- 4月7日
みぃ
会社にパワハラやセクハラ
があった時に相談できる
相談機関みたいなの
ないですか？？会社にも
よりますが会社でそーゆー
事があったときに相談できる
とこがあるかと思います。
もしなければ総合労働相談センター
に電話してみてはどぅですか？
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りんご🍏🍎
ありがとうございます
小さい会社なのでないと思います
匿名の電話ならしたことがあります- 4月7日
ぱーる
会社によってはもみ消されるので、暴言など録音出来るならしたほうが良いですよ！
あと、蹴られた際受診して診断書がでるか医師に相談したり、こんなことされた、と日記をつけておくのもいいです。あとでもしかしたら訴えることもできますから
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りんご🍏🍎
ありがとうございます
録音、記録必ずしやらせます！
本人は、麻痺してきているのか蹴られても殴られても怒鳴られても自分が悪いから直さないとダメだって自分を責めるばっかりで…😣
元々人の悪口を言う人では、ないのでその人がおかしいことを納得させるのに時間がかかりました- 4月7日
りんご🍏🍎
ありがとうございます
労働基準監督署に匿名電話は、したことあります